Protocollo di collaborazione tra gli uffici per la presa in carico e la trattazione delle segnalazioni

Il Protocollo, sottoscritto il 6 ottobre 2010, prevede una reciproca collaborazione tra gli uffici per la presa in carico e la trattazione delle segnalazioni e dei casi inerenti discriminazioni di genere, che pervengano eventualmente al Contact Center UNAR, e per iniziative collegate alla diffusione della “Carta per le Pari opportunità e l’uguaglianza sul lavoro”, non solo nelle aziende private ma anche nelle public utility e nelle pubbliche amministrazioni.

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